Versuchen Sie einmal unterschiedliche Ordnungen in Ihren Meetings und Besprechungen. Probieren Sie verschiedene Varianten aus. Wer sitzt auf welcher Seite?, in welcher Ausrichtung?, wie nah?, usw.

Experimentieren Sie ein wenig und achten Sie dabei sowohl auf organisatorische Regeln als auch Ihr Gefühl bei den verschiedenen Varianten. Dabei gibt es kein Falsch oder Richtig!

Ich bin sicher, Sie werden staunen über die unterschiedlichen Wirkungen von selbst kleinen Veränderungen für Sie bzw. Ihr Gegenüber. Und wenn Sie eine Ordnung gefunden haben, die für Sie/Alle gut passt – wunderbar, bis zur nächsten Veränderung!